Du möchtest in einem motivierenden Umfeld die Personal- und Führungskräfteentwicklung aktiv mitgestalten und dabei Deine Expertise im HR-Bereich einbringen? Du hast Freude daran, unsere Mitarbeitenden auf ihrem Karriereweg zu begleiten und mit innovativen Konzepten unsere Unternehmenskultur zu fördern? Trainingskonzeption und -durchführung: Entwicklung maßgeschneiderter Trainingsprogramme für verschiedene Mitarbeitergruppen, Moderation und Durchführung von Schulungen und Workshops
- Mitarbeitergespräche: Organisation und Betreuung der jährlichen Mitarbeitergespräche, Unterstützung bei der Zielsetzung, Entwicklung und Umsetzung von individuellen Entwicklungsplänen
- Administrative Tätigkeiten: Verwaltung und Dokumentation aller relevanten Personalentwicklungsprozesse, Erstellung von Berichten und Auswertungen
Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise in einem internationalen Umfeld
- Hohe soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Teamgeist
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit tageweise mobil zu arbeiten
• Individuelle Weiterbildungsprogramme
• Firmenfitness über Wellpass oder Hansefit
• Mitarbeiterevents (Sommerfest, Nikolausumtrunk, Weihnachtsfeier u.v.m.)
• Kostenfreie Parkplätze (Bremen)
• Bezuschussung Deutschlandticket (Hamburg)
• Dienstradleasing über JobRad
• Kantine und kostenfreie Getränke
• Corporate Benefits
